Notre capacité à créer et à innover repose sur nos équipes

Le niveau de formation des ingénieurs d'Ippon Technologies se situe à Bac + 5. La moyenne d'âge est de 28 ans. Nous recrutons environ 3 nouvelles personnes par mois.

Nous accordons une attention particulière à l'ensemble du processus de recrutement et spécifiquement aux entretiens. Ils nous permettent de valider ensemble une collaboration qui répondra tant à vos ambitions qu'à nos attentes.

Politique de rémunération

Pour proposer à nos clients l'indispensable compétence de ses équipes, Ippon Technologies a choisi de rémunérer son personnel selon les plus hauts standards du marché.